Rapports MR21 : alimenter les débats sur l'entreprise durable

Elaborés chaque année en collaboration avec les Master Class 21, les Rapports MR21 ont vocation à alimenter les réflexions sur l’entreprise durable de demain.

Un corpus de réflexions et de solutions sur la base de témoignages de professionnels et d'experts

Lancés en 2018, les Rapports MR21 constituent un corpus de réflexions et de propositions visant à participer à l’emergence d’un modèle d’entreprise durable.

Elaborés avec le concours de professionnels et d’experts via une série d’interviews, les Rapports MR21 s’attachent à décrypter des sujets clés de la durabilité et à proposer de nouvelles solutions.

Les Rapports MR21 sont largement débattus lors du rendez-vous annel du MR21, le Forum MR21 ainsi que dans diverses instances nationales et européennes.

Parmi les principaux sujets développés dans les précédents Rapports MR21:

– Vers un nouveau modèle d’entreprise durable européenne?

– Repenser les relations parties prenantes de l’entreprise

– Guide de décryptage du reporting extra-financier.

Le prochain Rapport MR21 sera consacré au thème “Quand la transformation durable de l’entreprise devient l’affaire des salariés.” Sa publication est prévue en Septembre 2022.

Retrouvez tous les Rapports MR21

- Repenser les relations parties prenantes de l’entreprise
  22 juin 2020Non classé / RapportsLa Société attend des entreprises qu’elles apprennent à fonctionner avec leurs parties prenantes La reconstruction économique appelle à une mutation des rapports que les entreprises entretiennent avec la Société. De la théorie de Freeman aux conséquences du Covid-19, les relations Entreprise & Société sont toujours en attente d’une méthode de gouvernance qui répond aux enjeux collectifs et à la durabilité des modèles économiques, intégrant la prise en compte de la Société dans le projet de l’entreprise. Convaincue que l’entreprise du XXIème siècle se construira « en Société », la communauté MR21/Managers Responsables, analyse dans un rapport pourquoi et comment il faut repenser et relancer les relations de l’entreprise avec ses parties prenantes. LIRE LE RAPPORT COMPLET LIRE LA SYNTHÈSE Le rapport élaboré par la communauté MR21, rassemblant plus d’une centaine de cadres engagés dans le développement durable en entreprise, rappelle que « la Société » est bien l’enjeu crucial de la transformation durable de nos économies. 5 actions concrètes sont proposées aux entreprises en lieu et place d’une vision juridique qui a bloqué trop longtemps cette question : Installer une expertise des attentes de la Société au niveau du management de la Direction RSE/DD, garante du dialogue, de sa méthode, de son éthique et de son efficacité.Editer un rapport annuel sur les attentes sociétales des parties prenantes à l’égard de l’entreprise.Insérer la remontée de ces attentes sociétales dans la chaîne de décision, dont le comité RSE de l’entreprise doit assurer le suivi.Entrer dans une logique d’accords entre l’entreprise et les partenaires de la Société pour « résoudre » avec eux les controverses et problématiques sociétales exprimées.Faire entrer dans les Conseils d’administration, des administrateurs ayant une vraie expertise sociétale pour qu’ils puissent y faire valoir l’intérêt de la Société. A travers ces propositions, les membres du MR21 ont l’ambition de faire émerger une nouvelle doctrine qu’on ne limitera plus aux simples échanges de forme mais qui deviendra véritablement « l’intégration de la relation à la Société » dans la décision et la création de richesses par l’entreprise, pour le plus grand nombre, d’une façon écologique et responsable socialement, condition nécessaire pour passer d’un capitalisme actionnarial de plus en plus critiqué à un capitalisme parties prenantes, de plus en plus attendu. À propos des auteurs. Travail collectif réalisé sous la direction de Marine CHAMPON (co-fondatrice de MR21, fondatrice d’INITIATIK) et de Patrick D’HUMIERES (Directeur pédagogique à CentraleSupélec Exed, professeur à Sciences-Po, fondateur d’Eco-Learn). Communiqué de presse officiel Contact Presse Audrey de Garidel , Déléguée Générale 06.88.49.24.98 – contactmr21@gmail.com...

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